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责任 能力 提升

发布时间:2010-07-09    人气:

    7月8日,yabo.com官方网站第三期中层干部及中层后备干部培训班在旅苑酒店多功能厅召开。学院党委书记方敬华、副院长金水根、党委副书记陈宝珠、纪委书记谢征出席会议,全体中层干部、部门助理、系办公室主任、中层后备干部参加会议,会议由方敬华主持。
    方书记在开班仪式上重点强调了中层干部及中层后备干部的重要地位和作用。他认为一所高校的中层干部是高校发展的创新者、谋划者和操编辑,学院党委非常重视中层干部队伍建设,并采取了一系列措施,包括已成功开展两期中层干部培训班,顺利选拔两轮中层后备干部,选派四批优秀中层干部到市(县)旅游部门、行业企业去挂职,制定关于加强中层干部队伍建设的考核评价意见和措施等。第三期培训班的主题是中层干部的能力提升,希翼通过加强学院中层干部的队伍建设,进一步提升学院的发展力。
    培训班邀请了宁波大学党委书记程刚作题为“高校中层领导的能力提升与沟通艺术”的专题讲座。程书记围绕“中层领导的环境驾驭”、“中层领导的能力提升”、“中层领导的沟通艺术”等三个主题,结合典型故事和案例,为大家声情并茂地讲述了什么是领导?领导者的责任与团队驾驭能力,领导者的创新决策能力,领导者的沟通艺术等内容。与会人员切实感受到要成为一名优秀的中层干部,必须既要练内功,又要练外功;既要加强学习,提高素质,又要树立良好的自身形象;既要注重严于律己,以身作则,又要注重学习领导艺术和现代管理理念,以领导魅力带动、影响和促进部门各项工作的提高与发展。
 
(供稿 杨春江  编辑 杨春江)
 

 

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